文/ 鄢子为 韩璐 编辑/ 陈晓平
自家老板一个月能赚多少钱?晋升到公司高层后,能年入百万吗?要不要转行到“钱”景比较好的岗位?
薪酬水平往往是公司的秘密,HR在入职前就会提醒你,不要随意打听其他同事的工资。可作为普通员工,往往会对领导们的年薪充满极大兴趣,还会畅想自己某一天也能拿到那个数儿。
招聘顾问公司 Michael Page 近期发布《薪酬标准报告》,公布了北京15个行业不同级别岗位的薪资,可以一窥领导们到底能拿多少钱:银行与金融行业的高薪岗位最多,首席精算师、投资总监、并购负责人都能拿到超百万年薪;办公室行政行业的高薪人士最少,高级秘书一年最多只能拿到36万元。
精算、投资、并购等都是含金量高的职业。进入了金融业的同学们,好好干吧,百万年薪在向你招手。
新媒体小编们,只要你够出色,百万年薪不是梦,社交媒体总监年薪的最低值是70万元。
在教育行业,双语 K12 学校校长一年最高能拿到180万元,与之相比,督学的薪酬数字略胜一筹,最高能拿到300万元/年。
作为传统行业,工程与制造行业的薪资水平略差,工厂经理的年薪最多90万元/年。
具有IPO或并购经验的财务人才可拿到超高年薪,并购副总裁的薪酬中位数为150万元/年。
随着越来越多的资金投向医疗保健领域,大量初创公司涌现,行业亟需具备临床医学教育背景的人才,相关职业的薪资水涨船高。
除了首席人力资源官,本行业的其他岗位想要拿到百万年薪非常困难。在薪酬福利、企业文化方面有所建树的优秀人才,最高工资低于90万/年。
法律行业从业者的工资收入和执业年限息息相关,具有10-15年执业资格的人才,最高能拿到200万元/年。
在市场营销行业,高级设计师最多只能拿50万元的年薪,做活动运营的高管们更惨,最高45万元/年。公关总监的薪酬水平要高很多,中位数为100万元/年。
由于本土业务扩张,企业对供应链经理、S&OP 经理等供应链职位的需求较以往有所上升,供应链高管们的薪酬表现较佳。
房地产与建筑行业的薪资水平低于其他行业。施工总监和建筑设计总监最高能拿到100万元/年。
零售行业做到总经理级别是极有“钱”途的,奔着这个目标前进吧!
在各行业工作的销售总监们,薪资水平差不多,业绩好就能拿到百万年薪。
由于供过于求,行政人员的工资普遍偏低。一名高级秘书薪酬的最高值为36万元/年,行政总经理薪酬的最高值为100万/年。
产品经理和程序员不和的原因,可能是对方工资比自己高。有的产品总监最高一年能拿到80万元/年的工资,而帮他改需求的研发主管最低100万元/年。