失业金领取有次数限制吗？如果一直处于失业状态，能一直领下去吗

今天咱们来聊一聊失业保险的相关话题。记得之前就有网友询问过，说领取失业金会不会影响到未来自己的养老金待遇呀？会不会给自己造成什么不好的影响呀？其实不会的，领取失业金是不会对养老金待遇造成影响的。因为失业保险和养老保险虽然都在社保范围内，却是两种不同的保险。没什么必然联系！

如果非要说领失业金会对未来养老金待遇造成什么影响的话，假如你在领取失业金期间没有以灵活就业人员的身份自行缴纳养老保险，那么未来办理退休，计算养老金时，你领失业金的这段时间的养老保险缴费年限就是缺失的。好比说你领取了12个月的失业金，这期间又没有自行缴纳养老保险，那么退休时计算养老金，你就缺少了这一年的缴费年限，所计算出来的养老金就会稍微少了一点点，但差距不会特别大。

所以说大家在领失业金这件事上不要有顾虑，只要你符合领取条件，完全可以大大方方的去申领失业金，不会对你未来的养老金造成什么影响。而且领取失业金实际上还有一个好处，那就是社保法第四十八条规定，失业人员在领取失业金期间，是不用自己缴费就能享受到基本医疗保险待遇的，这个保费是从失业保险基金中支付的。

除了这个问题，大家还都比较关心失业金有没有领取次数的限制？只要一直处于失业状态，是不是就可以无限制的领取呢？

当然不能无限制的领取！失业金的领取年限与累计缴费时间有关，领取年限最长不超过二十四个月。具体规定是，累计缴费时间在一年以上两年以内的，可领取3个月的失业金。累计缴费时间在两年以上三年以下的，可领6个月失业金。累计缴费年限在三年以上不满四年的，可领9个月失业金。累计缴费年限在四年以上五年以下的，可领12个月失业金。累计缴费年限超过五年的，每满一年，增发一个月失业金。但领取失业金的期限最长不得超过24个月。

什么意思呢？假设一个人的失业保险累计缴费了20年，如果按照刚才的算法，他超过了5年的部分一共是15年吧？那么应当是12个月+15个月，领取27个月的失业金。不过刚才咱也说了，领取月数有上限，是24个月。所以即便他有20年缴费年限，失业金也只能领24个月的。

不过虽说失业金的领取年限有上限，但领取次数是没有限制的。比如说一个人先累计缴费了两年多，失业了，按照规定可以领6个月失业金。然后又找到工作单位，又缴纳了两年多的失业保险，然后又失业了，还能再领6个月失业金。随后再次找到工作，又缴纳了几年失业保险，如果再失业的话还是可以领取相应月份的失业金的。并不是说第一次领完之后，以后就再也没有机会领取了。

最后咱们再来说一说失业金的领取条件。领取失业金是要符合条件的，并不是说只要你丢了工作、失业了，就能领到失业金。要同时满足下面三个条件。

首先第一，得是参加失业保险，并且已经缴费满1年以上的。第二点非常重要，必须得是非本人意愿中断就业的。什么意思呢？不能是因为劳动者自身的原因主动提出离职的。第三就是劳动者已经办理失业登记和求职登记的。符合这三个条件就可以申领失业金了。