劳动合同丢了怎么办？...【详细内容】

在当前的职场环境中，劳动者可能会面临被公司单方面解除劳动合同的情况。这种情况通常会给劳动者带来不小的困......【详细内容】

基本案情2021年4月14日，曹某作为乙方与案外人Y公司作为甲方签订了一份《劳动合同书》，合同约定曹某从事区长工......【详细内容】

劳动合同的期限分为哪几种？...【详细内容】

劳动合同到期后，如果“用人单位”拒绝续签劳动合同，应该如何进行赔偿（或补偿）？根据《劳动合同法》等相关法律的规......【详细内容】

常律师：您好！我是一家公司的管理人员，在该公司工作了15年。我的实际工作地一直在北京，但是这家公司的注册地是在......【详细内容】

即将进入职场的萌新们~你知道签订劳动合同时，有哪些要注意的问题吗？戳下图干货满满！@成都人社局来源：四川发布......【详细内容】

劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的重要法律形式之一用人单位用工时未签订书面劳动合同，可以在以后补签吗？《......【详细内容】

劳动合同到期，哪些情况下须顺延?答：《劳动合同法》第四十二、四十五条规定，劳动合同期满，有以下情形之一的，劳动......【详细内容】

劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的重要法律形式之一用人单位与劳动者建立了用工关系之后法律要求双方要......【详细内容】

计算劳动者解除劳动合同前十二个月平均工资时，应得的年终奖或年终双薪系离职前十二个月期间的金额应予计入。......【详细内容】

新京报讯（记者 左琳 通讯员 吴博文）根据《劳动合同法》的相关规定，劳动者被用人单位违法解除劳动合同后，可以要......【详细内容】

一般劳动合同终止不外乎两种情况，要么员工被公司辞退，要么职工个人辞职，我们也知道在第一种被公司辞退的情况下......【详细内容】

对于哪些情况适用终止劳动合同、哪种情形适用解除劳动合同，《劳动合同法》第44条、第39条分别作出了明确规定......【详细内容】

作者：张根旺 王昌璐#劳动合同违约金# 引言根据《民法典》第五百八十五条，违约金条款是民事法律关系中违约责任......【详细内容】

在招聘网站的职位说明上，经常见到对工作经验的要求，因为这可以减少企业很多培训成本。那么，如果员工在入职时为......【详细内容】

在现实中经常会有客户问，员工能不能同时和两个公司签订劳动合同。这个问题比较复杂，通常要从劳动法和税法两个......【详细内容】

来源：中工网6月21日，家住四川省成都市新都区的孙先生来电咨询称，2020年他在家附近入职了一家食品公司，做的是财......【详细内容】

劳动报用户注册协议为了更好地为您提供服务，请您在决定成为劳动报（http://www.thepaper.cn，以下称“劳动报”或......【详细内容】

按照《劳动合同法》第14条规定，用人单位与劳动者连续订立两次固定期限劳动合同，在劳动者没有本法第39条、第40......【详细内容】

　劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。以......【详细内容】

市人社局说，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。那么，什么情况下用人单位......【详细内容】

按照《劳动合同法》第39条规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。常征（化名）在公司业绩优......【详细内容】

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今天被影视剧《我在**挺好的》里胡晶晶的经历痛心，胡晶晶一早去谈了合作，没想到回到公司却被领导要求“主动辞......【详细内容】

今天跟大家聊聊关于劳动合同的法律小知识，如果大家认为我说的对，请多多关注我，给我点赞，跟我互动，如果有法律方面......【详细内容】

嗨，大家好！我是#海聊人力资源#，您身边的人力资源官，请随手关注、点赞、转发，欢迎留下评论或私信，探讨职场那些事儿......【详细内容】

用人单位与劳动者签订劳动合同，应当履行劳动合同约定的义务。然而实践中，因为单位在劳动关系中处于主导地位，经......【详细内容】

首先先科普一下，在什么情况下企业需要支付员工两倍工资？《劳动合同法》第八十二条第一款规定：“用人单位自用工......【详细内容】

最近写了一篇关于劳动合同到期,公司不与员工续签,依法补偿员工的文章,却被同行质疑说是“菜鸟、外行”,原因......【详细内容】

来源：中工网春晚小品《大扫除》不仅反映了存在的社会问题，还反映了劳动保障等法律问题。2021年的春晚有欣喜有......【详细内容】

什么情况下劳动合同无效或者部分无效？来源： 人力资源和社会保障部...【详细内容】

民生视角新的一年，很多小伙伴都找到了新的工作，重新签订劳动合。@浙江省总工会 提醒大家，签订劳动合的同时，这些......【详细内容】

年终将到，会有很多劳动合同又将面临到期，是终止还是续签？劳动合同到期后能否终止，该如何终止？......【详细内容】

5月9日，人力资源社会保障部、财政部印发《关于实施企业稳岗扩岗专项支持计划的通知》，明确拓宽以工代训范围，支......【详细内容】

2000年，刘某入职维德公司，双方于2005年签订两年期的劳动雇佣合同。2013年11月，刘某与该公司签订无固定期限劳动......【详细内容】

受疫情影响，很多企业为降低人工成本，与部分非关键岗位的员工提前解除劳务合同，并按照《中华人民共和国劳动合同......【详细内容】

一、非过失性解除的依据《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动......【详细内容】

王某君是大连某制版有限公司员工。2011年9月30日，王某君向公司出具一份确认书，内容为：“本人确认已经收到，并仔......【详细内容】

用人单位不同意续订的需支付用人单位降低劳动条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的需支付用人单位维持或者提......【详细内容】

按照劳动合同法的规定，你虽然和公司只签了一年的劳动合同，但是劳动合同到期以后，公司既没有和你协商续签劳动合......【详细内容】

身为正式员工，就必须签订劳动的合同，通过劳动合同合法保障自身的权益。以下有三篇正式员工的劳动合同范本可供......【详细内容】

公司辞退员工，是指在劳动合同期限内，公司单方面提出与员工解除劳动合同关系的行为。辞退是公司的主动行为，它发......【详细内容】

受疫情影响，国内许多企业都出现了经营困难的情况。为了降低成本，扭转困局，在用工方面，一部分企业采取协商降薪、......【详细内容】

经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位......【详细内容】

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【签订劳动合同，这些知识需要了解！】便民提示正在找工作的朋友们注意啦！签订劳动合同时，有不少知识点需要了解。......【详细内容】

中新网客户端3月10日电(李金磊) 近日，人社部办公厅印发文件明确，用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式......【详细内容】

按照我国法律规定用人单位在劳动者入职后,应当在三十天内与劳动者签订书面劳动合同,但是现实生活中仍然不少......【详细内容】